绩效助理

绩效助理是做什么的

绩效助理,主要参与制定公司的人力资源发展规划,负责员工培训及记录员工绩效的人员。

求职指导

岗位要求

初级绩效助理 中级绩效助理 高级绩效助理

学历要求

中技/中专

适合专业

人力资源管理

专业技能要求

职位工作内容

无经验 1-3年 3-5年 5-10年 10年以上

1、绩效相关资料分发、数据汇总等具体事务操作;
2、各类人事报表统计及人事日常工作跟进。

绩效助理工资薪酬水平(人民币/月)

互联网/电子商务

城市

该数据通过企业招聘薪资计算所得,与行业实际标准略有偏差,仅供参考。
绩效助理就业趋势

切换城市

该数据只显示该职位在某些城市的热门程度,仅供参考。
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